A/ THÔNG TIN CHUNG
| Vị trí công việc: Kỹ thuật viên phòng Thí nghiệm mạ điện |
| Cấp bậc công việc: Nhân viên |
| Bộ phận: Nhóm Metal |
| Quản lý trực tiếp: Phó Tổng Giám đốc |
B/ MỤC TIÊU CÔNG VIỆC
| Phụ trách công việc: Nhân viên kỹ thuật |
| Báo cáo đến: Quản lý trực tiếp |
C/ TRÁCH NHIỆM, NHIỆM VỤ VÀ QUYỀN HẠN CỤ THỂ
I. TRÁCH NHIỆM:
Chịu trách nhiệm về công việc của nhân viên kỹ thuật viên phòng thí nghiệm mạ điện tại Hà Nội và Bắc Ninh, hoặc đi công tác theo yêu cầu.
II. MÔ TẢ NHIỆM VỤ CỤ THỂ
Thu thập, tiếp nhận, ghi nhãn và phân tích các mẫu dịch mạ theo yêu cầu của khách hàng;
Thiết kế và thực hiện thí nghiệm, thử nghiệm trong phòng thí nghiệm phù hợp với quy trình tiêu chuẩn, ghi lại những quan sát và giải thích các phát hiện;
Lưu trữ tất cả các dữ liệu thí nghiệm và kết quả thử nghiệm một cách chính xác, ở định dạng quy định (bằng văn bản và trên hệ thống máy tính);
Tổ chức và lưu trữ tất cả các chất hóa học theo hướng dẫn an toàn;
Duy trì nhật ký hàng ngày và sổ ghi chép thiết bị;
Vệ sinh, khử trùng, bảo dưỡng, hiệu chuẩn dụng cụ thí nghiệm;
Đặt hàng vật dụng thí nghiệm khi được yêu cầu;
Hỗ trợ kỹ thuật khi cần thiết.
III QUYỀN LỢI
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung, năng động, thân thiện, có thể phát triển bản thân…;
Thu nhập từ 7. 000.000 – 8.000.000 đồng chưa bao gồm công tác phí;
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT…);
Các chế độ chính sách theo quy định Công ty: Tháng lương thứ 13..;
Các chế độ khác: Thưởng các ngày lễ, Du lịch, Teambuilding hàng năm, khám sức khỏe định kỳ;
Được phát triển chuyên môn, kỹ năng, đề xuất ý tưởng, nâng cao kinh nghiệm;
Nhiều cơ hội thăng tiến, gắn bó và làm việc lâu dài tại Công ty.
IV. YÊU CẦU HỌC VẤN VÀ KINH NGHIỆM LÀM VIỆC
| Nội dung | Yêu cầu | Ghi chú |
| Trình độ học vấn | – Trình độ: trung cấp trở lên
– Tốt nghiệp chuyên ngành hóa chất |
Bắt buộc |
| Trình độ chuyên môn/kiến thức và kinh nghiệm thực tế | – Ưu tiên có kinh nghiệm mạ điện, phân tích.
– Có khả năng giao tiếp hiệu quả và tương tác tốt với các bộ phận, và các đối tác khách hàng của Công ty. – Có kinh nghiệm làm tại các phòng thí nghiệm các công ty mạ điện |
Ưu tiên |
V YÊU CẦU KIẾN THỨC VÀ KỸ NĂNG CẦN THIẾT CHO CÔNG VIỆC
| Nội dung | Yêu cầu | Ghi chú |
| Trình độ máy tính | – Kỹ năng vi tính word, excel, powepoint | Bắt buộc |
| Khả năng/kỹ năng | – Khả năng tổ chức công việc, quản lý và giám sát tốt.
– Khả năng quan sát, tổng hợp và phân tích thông tin chính xác. |
Bắt buộc |
| Các yêu cầu khác | – Giới tính NAM
– Năng động, trung thực, thích làm chi tiết và tính cam kết cao. – Chịu được áp lực công việc và thời hạn hoàn thàn |
Ưu tiên |
VI. CÁC CHỈ SỐ ĐO LƯỜNG HIỆU QUẢ LÀM VIỆC
Các chỉ số về chất lượng công việc, ví dụ: thời hạn hoàn thành báo cáo.
Sự phối hợp với các bộ phận khác để có kết quả đúng hạn.